公僕新評級制被指損士氣楊何：太鬆才打擊優秀者

發布時間： 2026年5月31日 新聞來源： 明報查看原文

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【明報專訊】政府10月將實行新公務員評核制度，將發放「指導性評級分佈」，6個分級各設若干比例。對於有意見認為可能影響公務員士氣，有損團隊合作，公務員事務局長楊何蓓茵昨稱，評核太寬鬆對真正表現好的公務員才打擊士氣，又強調政策目標不是為節省開支。